Constitución de la Comunidad

Obtención del C.I.F. de la Comunidad ante la Agencia Tributaria.
Adquisición de Libro de Actas y Legalización en el Registro de la Propiedad.
Apertura de la cuenta bancaria de la Comunidad negociando las mejores condiciones del mercado.
Solicitud de varios proyectos de seguros para que el Presidente y la Junta elijan el más ventajoso.
Solicitud de presupuestos para la contratación de los servicios necesarios
Redacción de los Estatutos y Normas de Régimen Interior para su presentación a la Junta.
Gestión contable

Elaboración de las cuentas anuales.
Rendición anual de cuentas ante la Junta de Propietarios.
Información Trimestral documentada de la situación económica financiera de la Comunidad.
Confección anual de presupuesto de gastos generales previsibles y ordinarios de la Comunidad.
Seguimiento del presupuesto anual.
Información puntual de las desviaciones presupuestarias.
Asesoramiento Legal

Custodia, exhibición y explicación a los propietarios de todos los documentos propios de la Comunidad.
Preparación de convocatorias de Juntas Ordinarias y Extraordinarias.
Asistencia a la Junta General Ordinaria anual donde se aprobarán cuentas y presupuestos.
Interpretación Juridico-Legal de los acuerdos adoptados por las Juntas.
Requerimiento extrajudicial de impagados. Seguimiento y gestiones extrajudiciales de cobro.
Asesoramiento jurídico gratuito
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Gestión de la comunidad

Gestión y tramitación de asuntos propios de la Comunidad ante las distintas Administraciones Públicas.
Gestión de la tesorería de la Comunidad.
Gestiones en Bancos y Cajas de ahorros, companías suministradoras, oficinas de correos.
Ejecución de los acuerdos adoptados y efectuar los pagos y realizar los cobros que sean procedentes.
Seguimiento del buen régimen de la casa, sus instalaciones y servicios.
Solicitud de presupuestos y seguimiento de las obras que se lleven a cabo en la Comunidad.

Asesoramiento Laboral

Asesoramiento en la contratación de servicios técnicos y empleados de la finca.
Confección y gestión de contratos, nóminas, seguros sociales e impuestos de los empleados de la finca.
Control del personal contratado por la Comunidad con visitas a la finca y elaboración de un calendario de trabajo y mantenimiento.